Parfaire ses compétences disciplinaires relatives à son métier ou à sa profession.

Processus de formation spécialisée : planification, mise en œuvre et bilan d’un projet de perfectionnement professionnel; caractéristiques et évolution du métier; compétences et savoirs du métier ou de la profession : notions et terminologie en usage dans la spécialité; ressources humaines, matérielles et virtuelles en soutien à la formation : partenaires socioprofessionnels, collègues, formateurs, organismes de formation, littérature spécialisée, sites web, réseaux d’échange, etc.; cadres légaux et réglementaires; processus réflexif.

Forum de discussion, journal de suivi, rédaction de travaux individuels, rencontres par webconférence, travaux de recherche sur le web.